청년층 여성고용률이 남성고용률에 비해 지속적으로 높아지고 있다. 젊은 여성의 노동시장 진출이 활발해진 데다 출산연령이 높아지며 경력단절 현상이 줄어들었기 때문으로 분석된다. 청년층에서 여성의 고용률이 남성을 넘어선 것은 고학력 여성의 노동시장 진출이 활발해졌기 때문으로 풀이된다. 결혼이 늦어지면서 출산과 육아로 인한 경력단절 현상이 20대가 아닌 30대를 중심으로 나타나는 점도 청년 여성의 고용률이 높아진 원인이다. 다만 이 같은 여성의 고용상황은 30대 후반이 지나면서 크게 나빠지는 것으로 조사됐다.

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